在互聯網經濟興起的年代，女人在職場上的成果益發顯著，女人自主創業正成為新熱潮、新常態。

　　

　　近來，由江浦路街道創業孵化基地主辦、上海市創業輔導專家自願團楊浦分團協辦的女人創業共享會在江浦創業園區內舉行。活動經過圓桌直播的方式開展，累計在線參與131人次。

　　

　　本次活動特邀上海市專家自願團楊浦分團創業輔導專家王麗華、上海市女人律師團律師兼市級就業輔導專家陳燕和種子孕育品牌創始人王樹雯做客直播間，從「創業輔導專家+創業者+女人律師」三方視角來共享女人的創業之路，經過創業輔導專家的方向規劃、創業者的閱歷共享和女人律師代表的權益講解，分析女人創業者的創業優勢，挖掘女人創業者的創業方向，從「人、道、法」三個層次為女人創業者出謀劃策。

　　

　　找準優勢和定位，勇闖創業新路「咱們創業者一向有那麽一句話，便是『老板給員工打工』。創業難，女人創業更難，所以女人在挑選創業前首先要戰勝的便是心理關。」身為資深創業輔導專家，王麗華本身也是一個有著15年成功創業史的優異管理者，談及女人創業時感受頗深，她表明：「女人創業者在創業路上往往會遇到更多的障礙，雖然艱辛，但也有積極的一面，女人更感性、更細膩、更敞開、更無私，勇於追夢的女人是幸福的，是值得尊敬的。」

　　

　　但關於當下不少女人盲目跟風創業的現象，王麗華結合本身多年的創業輔導閱歷，特別強調：「咱們不管想在哪個職業創業，都需要給自己留出足夠的觀察期，認清自己的優勢所在和職業危險，擬定各階段的方針，而不是盲目創業。創業過程中要堅持做到不訴苦、不退縮，自信、睿智、溫柔的堅持，那麽女人也可以創造出一片新天地。」

　　

　　接納不平衡，工作和家庭相輔相成談到女人創業，自然避不開一個老生常談的論題：工作和家庭怎麽平衡？

　　

　　「85後」母嬰品牌創始人王樹雯對此深有感觸，作為一名從創業園區裏走出來的「打工人」，不管是在就業階段還是創業階段，怎麽統籌家庭和工作也曾一度讓她焦慮：「我是一個3歲寶寶的媽媽，做過10幾年的打工人，如今創業已有3年，與其說努力尋找工作和家庭的平衡點，不如試著接納這種不平衡，二者最好的關系便是相輔相成、彼此滿足。帶娃的閱歷讓我變得愈加有管理能力、愈加親和、仔細和設身處地，而工作中的閱歷、技能與成果感，讓我可以高效地維系家庭關系，正如我創建的項目一樣，這是一份看護母嬰家庭的工作，我每天都在做一件有意義、有價值的工作，這便是工作與家庭相互賦能的過程。」

　　

　　識別危險，清晰劃定「危險止損線」

　　

　　在當下這個年代，越來越多追求個人生長與價值的女人投身於自主創業，這其中不乏失敗的案例，往往是在沒有進行充沛調查研究的前提下，就盲目地投入到創業大潮中去，徹底忽略了創業路上的法律危險。

　　

　　身為女人律師代表的陳燕表明：「女人創業者在創業的路上一定要規劃一條危險的止損線，清晰公司財產和家庭財物的邊界，劃好家庭的底線，避免危及家庭財富。」

　　

　　女人的創業之旅荊棘滿路，想要揮灑自如地把控人生不只要有危險意識，更要擁有全局觀念。陳燕結合多年來的職業輔導閱歷為女人創業者的個人職業規劃提出建議：「想要挑選創業的職場女人一定是敢於脫離舒適區的『勇士』，女人的職業發展向來不是『自古華山一條路』，沒登上山頂也不一定便是失敗者，『旁路開花』的方式有許多，找到個人的興趣所在，挖掘自己的潛能，每個女人都有自己的新世界。」

　　

　　女人的職場從不被「定義」。每一位女人創業者，身上都有獨特的「她」力量，關於她們而言，創業不只僅是為了成功，更是一種全新的生活方式，一個學習生長的渠道，一個自我表達和價值完成的途徑。

　　

　　此次女人創業共享會，旨在協助轄區女人愈加清晰本身的職業挑選，更好地在「家門口」的創業站點和樂業空間裏挑選自己的未來之路。