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协商机制精准对接企业用工需求开展企业招聘进乡村

文章来源:未知 作者:admin 发表日期:2022-11-14 19:36
  依照“1+N”形式建造人力资源服务产业园,落实人才展开方针系统,树立“兴鹤聚才”服务系统和网上对接平台,组成全省第一家省市共建的人才集团,深度参加全省招才引智立异展开大会,举行鹤壁人才节,签约各类人才17.7万人,落地人才项目2249个。规划建造53平方公里科立异城,京东、华为、阿里、360、航天宏图等数字经济头部企业落户鹤壁,推动完成高质量工作。      拓渠道      让工作创业者一路绿灯      施行“外地输出一批、内部开发一批、创业带动一批”举动,拓宽工作渠道。与长三角、珠三角等地树立劳务协作关系,“点对点”包车输送农村富余劳动力外出务工7640人;围绕灾后恢复重建、重点项目建造等发掘岗位需求,共开发护林员、核酸检测员等公益性岗位和见习岗位;创立各类创业立异载体241个,省级“双创”园区10家,新拓展岗位5.6万个。强化企业用工对接服务,在城镇(大街)、村(社区)设立零工驿站、技术工作服务站,立异“同享职工、职工同享”形式,今年以来共安排同享用工8470人次。      育主体      让工作创业者点着激情      聚集“助企纾困”,建立10个职业助企服务团,组成8个县区工作组,为企业遴派4377名助企干部,在全省首先出台促进重点产业展开“人才新政12条”,注册“鹤必达”方针直通车,营商环境连续四年全省前三。聚集保证企业用工,树立市县人社部分、城镇政府(大街办事处)、人力资源服务机构、职业(技工)院校、用工企业“五方联合”洽谈机制,精准对接企业用工需求,展开“企业招聘进乡村”、“云招聘”直播带岗等招聘活动,保证企业用工需求。      提技术      让工作创业者生机迸发      深入展开技术训练,施行“人人持证、技术河南”建造,整企整村推动劳动者素质提升,加大对突出贡献技术人才的宣传鼓励力度,持证人员达到43.9万人、占从业人员总数的54.1%。在全省首先举行市级综合性职业技术大赛,打造第一批浚县泥塑、朝歌织女、淇滨家嫂、山城康养、鹤山化工、经开智造、示范技农、网络安全等8个技术品牌,大力营造“技术工作、技术增收”稠密氛围。
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